ツイート 恐れのない組織 #今日の30分 -1分。「恐れのない組織」72ページまで。学習を後押しする職場環境、パフォーマンスやエンゲージメントへの影響について。心理的安全性が高いとどういう好影響があるか、逆に低いとどういう悪影響があるかという話。研…