「スモールリーダーシップ」今週の読書ログとふりかえり #今日の30分

#今日の30分 -3分。「スモールリーダーシップ」流し読みKindleでNo.1224まで。いつものように気になるワードをピックアップしつつ、どんな感じの内容かざっくりと読む。サーバントリーダーシップのプラクティスとか心構えの本っぽい。このあたりの知識がちょうど欲しかったのでありがたい。
— ざっきー dev (@zakky_dev) March 18, 2019

#今日の30分 -8分。「スモールリーダーシップ」流し読み終わり。チームの意見の調停、見える化、問題解決、チームの成長の話。印象深いのは「自分がいなくなっても大丈夫なチームを作る」だなー。自分の仕事をなくすためにやるというのは好き。とりあえず、これで明日から本読み開始。
— ざっきー dev (@zakky_dev) March 19, 2019

#今日の30分 -4分。「スモールリーダーシップ」KindleでNo.374まで。チームが悪い状態になっているときの特徴、スモールリーダーになるときにどうなるのがいいか、チームマネジメントの種類と協調型リーダーについて。ヒーロー排除の話はJoy, Incにもあったね。
— ざっきー dev (@zakky_dev) March 20, 2019

#今日の30分 -3分。「スモールリーダーシップ」KindleでNo.643まで。規律の継続に必要なこと、チームの学び、そしてチーム作業の仕組みと文化について。チームの学び、SECIモデルっぽいなー、と思っていたら実際にその話だった。知識創造企業、読んでみようかなー。
— ざっきー dev (@zakky_dev) March 21, 2019

#今日の30分 -2分。「スモールリーダーシップ」KindleでNo.990まで。計画づくり、リードする上での心構え、会議の特性と考慮すべきことについて。基本的には知っている内容だったかな。リードする上での心構えで、動揺を抑える具体的なアドバイスがあったのは嬉しい。
— ざっきー dev (@zakky_dev) March 22, 2019

#今日の30分 -1分。「スモールリーダーシップ」KindleでNo.1224まで。ミーティングの話の続きで、話し方とまとめ方、そして決定事項の記録の話。意識できている部分と、できていない部分があるなあ。ヌケモレのなさとか弱い気がする。
— ざっきー dev (@zakky_dev) March 23, 2019

#今日の30分 -6分。「スモールリーダーシップ」KindleでNo.1416まで。多様性の話。チームビルディングの話かな。個々人には価値観とかこれまでの経験、そして考え方の違いがあるんだから、それらを尊重しつつ、活用できるチームが強いよ、という。
— ざっきー dev (@zakky_dev) March 24, 2019